美国EB3技术移民、EB3非技术移民有何区别？

January 17, 2024

美国EB3技术移民、EB3非技术移民有何区别？这两种移民类别虽然都属于EB-3签证的范畴，但却针对不同的申请人群体，有着各自独特的特点和要求。本文将深入探讨EB-3技术移民和EB-3非技术移民之间的区别，帮助读者更好地理解这两种移民路径，为自己的移民选择做出明智的决策。

EB-3移民签证简介

EB-3移民签证是美国职业移民的第三优先类别，面向拥有一定技术和职业技能的非美国劳动者，为其提供了一条获得永久居留权（绿卡）的途径。

这种签证需要由美国雇主提供支持，雇主须证明在美国本地无法找到合适的员工来填补劳动力市场上的空缺。一旦雇主向美国劳工部证明了这一点，便可以引进非美国雇员来填补这一市场缺口。

其中，EB-3签证下共有3个子类别签证，分别是：

EB-3A：技术工人（Skilled Workers）
技术工人是指在具体领域拥有至少两年工作经验或相关培训的劳动者。这一类别适用于需要特殊技能的工作，但不需要高度专业化技能的情况，如计算机程序员、设计师、厨师等。
EB-3B：专业人才（Professionals）
专业人才是指拥有学士学位或同等专业经验，并能证明在特定领域具有专业技能的个人。这一类别通常包括各种职业，如科学家、医师和艺术家。
EB-3C：非技术工人（Unskilled Workers）
非技术工人是指从事不需要高度专业技能的工作，并具备相应的培训或工作经验的个体。这包括一些体力劳动或基本技能工作，如农场工人、花园工人、管家、清洁工等。

▶延伸阅读：EB3 类别│美国技术移民：专业人士/技术工人/非技术工人的资格是什么？

虽然EB-3移民签证下有三个子类别，但人们通常将其区分为EB-3技术移民和EB-3非技术移民，以便更清晰地描述申请人的职业背景和申请要求。这两种移民类型针对的申请人群体和申请条件有所不同，因此需要根据个人情况选择适合的移民路径。

EB-3技术移民是什么？

EB-3技术移民，包括 EB-3A 技术工人、EB-3B 专业人士，其特色如下：

较EB-1、EB-2签证申请门槛低
学经历要求：
1. EB-3A 技术工人：2年相关工作经验、教育或培训，相关高等教育可被视为培训
2. EB-3B 专业人士：美国本科或外国同等学历
中国大陆排期约 1-3 年

许多在美国就读本科的海外留学生如果想要留在美国工作，一般都会先申请H-1B非移民工作签证，并在签证到期前转申请EB-3技术移民绿卡。

▶延伸阅读：EB3需要H1B吗│申请EB-3绿卡，需要先申请H-1B签证吗？

EB-3非技术移民是什么？

EB-3非技术移民，就是 EB-3C 非技术工人，一般又称作「EW3签证」，其特色如下：

较EB-3技术移民申请门槛低
学经历要求：2年相关工作经验或培训，无学历要求
中国大陆排期约 5-7 年

EB-3非技术移民，是最适合没有海外经历、高等学历和杰出工作经验的普通人移民方法之一。。这种移民路径通常面向从事蓝领工作或熟练技术工作的人群，他们可能在自己的国家没有获得高等教育或专业资格，但在美国可能有机会获得稳定的工作和更好的生活条件。

▶延伸阅读：2024年普通人如何移民美国？

美国EB-3技术移民、EB-3非技术移民有何相同之处？

尽管美国EB-3技术移民和EB-3非技术移民针对的申请人群体和申请条件存在差异，但它们之间也存在一些相似之处。

两者皆拥有以下共同要求：

1. 美国雇主支持

拥有美国雇主的支持是申请EB-3签证的关键因素之一。根据该签证要求，美国雇主必须代移民申请人提出申请，并证明在美国本地找不到合适的劳动力来填补特定职位。

这种「支持」在英语原话是「Sponsor」，因此EB-3签证又称作「美国雇主担保移民」或「美国雇主赞助移民」。拥有雇主的支持不仅仅是一种承诺，更是一项具体的行动，需要通过一系列政府程序和文件来证实。其中，劳动证明（PERM）是其中至关重要的一环。

2. 劳动证明（PERM）

劳动证明（PERM）是由美国劳工部签发的文件，其目的是确保雇主在美国本地已经尽最大努力，但仍无法找到符合条件的本地工人来填补空缺职位。

这项证明不仅仅是一份简单的文件，而是需要雇主提供大量证据，以证明他们在招聘过程中遵循了公平公正的原则，并经历了一定的劳动力市场测试。

这种测试通常包括发布广告招聘、面试候选人等步骤，以确保雇主在申请外国劳动力之前已经竭尽全力在本地招聘。

▶关于 PERM 劳工证：
PERM是什么 │ PERM 常见问题 │ PERM 有什么用

3. 必须是永久岗位

EB-3签证要求的工作必须是永久性的，而不能具有临时性或季节性性质。这意味着雇主必须能够提供稳定的长期职位，以确保申请人能够获得永久性的居留权。

这也进一步强调了雇主在申请过程中的责任和承诺，他们需要能够证明这一点，以获得相关的劳动证明和支持申请人的EB-3签证。

美国EB-3技术移民、EB-3非技术移民有何区别？

由于EB-3技术移民和EB-3非技术移民针对的申请人群体和申请条件存在明显差异，因此申请流程和要求也会有所不同，对移民机构而言，一般也是作为不同的项目处理。

以下是两者的差异：

1. 学历与工作经验要求不同

EB-3技术移民主要面向那些拥有高学历和专业技能的人士，如工程师、医生和科学家等，他们需要满足一定的学历和工作经验要求。

EB-3A 技术工人：2年相关工作经验、教育或培训，相关高等教育可被视为培训
EB-3B 专业人士：美国本科或外国同等学历

EB-3非技术移民则针对那些从事熟练技能工作但学历较低的人群，比如建筑工人、服务员和厨师等。

学经历要求：2年相关工作经验或培训，无学历要求

2. 排期不同

EB-3技术移民排期较短，EB-3非技术移民排期较长

EB-3技术移民排期较短，中国申请人一般排期在1-3年（大陆地区约3年，港澳台地区约1年）。
EB-3非技术移民排期较长，中国申请人一般排期在5-7年（大陆地区约7年，港澳台地区约3-5年）。

这种差异主要源于美国移民局给与的优先级别和签证配额有所不同。

由于EB-3技术移民所涉及的职业通常受到市场需求的推动，具有较高的优先性，美国移民局处理这些申请的速度相对较快，其每年全球配额约3万个。

相比之下，EB-3非技术移民所从事的职业替代性较高，要求较低导致申请人数更多，美国移民局的处理优先性也次于技术移民，其每年全球配额只有1万个，因此排期较长。

签证排期表分开排期

由于排期和配额的巨大差异，在美国国务院的每月签证排期表上，EB-3技术移民和EB-3非技术移民是分开排期，因此查阅方法也不一样。

EB-3技术移民：
在职业移民排期表上找到「3rd」（第三优先）列，再对上「CHINA」（中国大陆出生）行。
EB-3非技术移民：
在职业移民排期表上找到「Other Workers」（其他雇员）列，再对上「CHINA」（中国大陆出生）行。

3. 工作种类与雇主匹配方式不同

由于EB-3技术移民的申请门槛较高，职位要求高度专业化，因此所需的美国雇主类型有所不同。通常情况下，EB-3技术移民的美国雇主多是跨国或本地大型公司，这些公司需要吸引全球范围内的专业人才来填补高度专业化的职位，包括科技公司、咨询公司、金融机构、教育公司等。

移民申请人可以通过招聘网站、行业活动、就业博览会等途径寻找愿意担保绿卡的美国雇主，这种方式具有一定的自主性，同时在薪资谈判方面也更具灵活性。

▶延伸阅读：技术移民美国EB-3签证：如何找到美国雇主赞助绿卡？

相比之下，EB-3非技术移民的申请门槛较低，所需工种一般是美国当地人较不愿从事的蓝领工作。大多数EB-3非技术移民申请人倾向于通过移民机构进行雇主匹配。移民机构通常拥有本地雇主资源，并能快速为申请人匹配适合的岗位。

只要申请人身体健康、无犯罪记录，并且年龄在能够工作的范围内，他们通常可以迅速获得雇主匹配的支持。

4. 移民机构的服务费用不同

EB-3技术移民和EB-2卓越人才移民的要求和申请程序非常相似，因此对于移民机构来说，它们都需要提供定制化的匹配、咨询和服务，这意味着费用通常较高，因为这些移民程序涉及复杂的申请流程和专业的服务。

相比之下，如果EB-3非技术移民申请人通过移民机构匹配到雇主，移民机构的角色更像是为美国雇主与外国雇员进行媒合。这种流程相对简单，只要申请人符合身体素质条件，就可以立即办理。因此，费用一般较为便宜。

▶延伸阅读：EB2 EB3 有什么区别？处理时间/申请流程/资格/优先级别差异一览

EB-3技术移民、EB-3非技术移民比较

项目	EB-3技术移民		EB-3非技术移民
子分类	EB-3A技术工人	EB-3B专业人士	EB-3C非技术工人
年龄要求	无，建议18-50岁	无，建议18-50岁	无，建议18-50岁
语言要求	无	无	无
学历要求	高中	美国本科或外国同等学历	无
工作经验要求	2年相关工作经验、教育或培训，相关高等教育可被视为培训	无，所学须与申请工作相关	2年相关工作经验
无犯罪纪律	是	是	是
排期	1-3年	1-3年	5-7年
花费	较高	较高	较低
工作类型	有一定专业要求	有一定专业要求	体力工作
适合人群	符合学历或工作经验	海外留学生	普通人不着急登陆美国